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Müller, Katharina/ Seyer, Max: Checklist zur Unternehmensweitergabe (I)
JEV 3/2007

01.08.2007
Die Unternehmensweitergabe ist ein vielschichtiges und komplexes Projekt, bei dem die unterschiedlichsten juristischen, steuerlichen, familienseitigen und psychologischen Aspekte zu berücksichtigen sind. Die Gründe für ein Scheitern liegen zumeist bereits in der Vorbereitungsphase, da die Aufarbeitung emotionaler Faktoren oft völlig vernachlässigt wird. Optimale Vorbereitung und die Beiziehung kompetenter Berater sind demnach unabdingbare Voraussetzungen, um die Übernahme für beide Seiten zu einem nachhaltigen Erfolg zu machen.
Die nachstehende Checkliste soll den Einstieg in die Materie bilden und gibt einen grundlegenden Überblick über die Vielzahl zu lösender Fragen im Bereich der sogenannten „weichen“ Faktoren, die gleich zu Beginn geklärt werden sollten.